Нельзя начислять пособие по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами и выплачивать сотруднице заработную плату, так как это противоречит положениям ТК РФ. Кроме того не нужно вносить запись об уходе в декретный отпуск в трудовую книжку.